待会我让朴总监拿了,去发给公司里的诸位同事。”
“偷偷告诉大家。”权志勇变戏法似得从怀里拿出一个白包,用大拇指和食指捏住,仿佛在估摸厚度:“这次两位理事可是大出血了。”
“惭愧惭愧。”崔泰相笑眯眯得开口:“我也没准备东西,年轻人就是想得周到。”
金智源不自然得喝了口水,李纯揆和徐朱玄则是报以微笑。
“行了,废话不多说。”权志勇喝了口秘书早就泡好的热茶,清了清嗓子开口:“把大家这么早叫过来呢,主要是有两个问题需要商讨一下。”
“第一个是职能部门的重新划分,第二个是拟定公司第二批门店的上线。”
听到这里,崔泰相皱了皱眉,但权志勇还没有讲完,也就没有提出异议。
这是要分权了啊,崔泰相心想,看了看还在点头的金智源,再看看明显穿一条裤子的权志勇三人,崔泰相心里暗骂:傻小子还不知道,就这样让权志勇一家独大,早晚被人家吃的骨头都剩不下。
可是,金智源不靠谱,自己不跟他报团也是独木难支。说实话崔泰相这么一个总有强烈支配欲望的人,公司现在的这种情形让他很难受。
“在座的各位都是各部门的头,大家有什么想法可以直接说。”
权志勇等了大概有15秒,有在沉思的,有在本子上写写画画的,还有两个人在小声讨论,可就是没有主动站起来说的。
权志勇摇了摇头,这可不行。
“朴总监。”权志勇点名了:“有什么想法?大胆说出来。”
朴明秀想了想开口:“我现在的部门,兼着人事,运营,行政这三个板块,虽然说总人数也不到二十个,但我觉得公司以后做大了,还是得分开比较好。尤其是运营,鉴于咱们公司的性质,我建议氛围门店管理与运营部和新媒体运营部。”
“你看,这不是很有想法嘛。”权志勇笑道:“有想法就要说出来,大家不会是怕被分权吧。”
“这样。”权志勇沉吟片刻说道:“我可以给出一个承诺,在座的各位都是部长/总监级别的重要中层,可以说是公司的初代领导班子框架,咱们公司已经有社长了,由李纯揆理事的姐姐李银圭担任,但是还缺一个副会长。”
看着众人的呼吸一下子急促起来,权志勇笑了笑补充道:“而且公司以后会开放部分期权开奖励公司员工,肯定会优先考虑你们,说不定干着干着,大家可能就都成了理事,到时候部长算什么?所以大家要畅所欲言,努力把公司做大,到时候不管什么东西,肯定比现在多。”
虽然知道这是权志勇画的一张大饼,可大家就吃这一套,毕竟有个盼头。
“关于信息部,我们现在的工作主要是运维。”李相佑推了推眼睛开口:“主要是因为人太少,我们也无法部署一些东西。我希望如果以后有条件的话,信息部可以多招些人,我们可以开发自己的OA办公系统,甚至是ERP实施系统。如果公司想要上市,这些东西大概会增分许多。”
权志勇点了点头,看着逐渐热烈起来的气氛,惬意得喝了口茶。
接下来,就交给与会记录人员吧。
请收藏:https://m.2z3.net
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)