同行业高了百分之二十了。”
“算很高吗?”叶不凡有些不解。
“不算高,也不低,正常来说,像我们公司,高出百分之十是正常的行情价格,毕竟初创,虽然公司产品已经注定公司辉煌,但毕竟公司再厉害,和员工没有太大的关系,多给百分之十是我们公司的诚意。”苏晗韵说道。
“是不是工资开的越高,他们工作起来越卖命?”叶不凡对于这个一窍不通,疑惑的问道,前段时间在公司看得书,倒是有看一些关于经商的。
不过大部分都是教你怎么算成本,怎么给员工做绩效。
当时就给他看纳闷了,都是什么破书。
不好好做产品,光知道剥削压制员工。
这要是自己,直接就甩手不干了。
“嗯,目前其实大环境并不好,有份稳定的工作已经让人很满足了,要是还有人给加薪,肯定高兴啊,你看我一说你给他们加工资了,以后估计全公司没有人会说你的闲话了。”苏晗韵下意识地说道。
叶不凡顿时恍然大悟,立刻明白了苏晗韵的用心了,原来她早就准备好,让自己唱个白脸,给员工们留个好影响,至少可以避免有人在背后说闲话。
毕竟给了你好处,你还说闲话,就算你自己良心过得去,要是被其他有良心的人听到就完了,所以施恩是一个很好让别人闭嘴的办法。
苏晗韵倒是有心了。
叶不凡嘴角微微扬起。
“你笑什么?”苏晗韵看着叶不凡问道。
“没事,我在想以你的名义多给他们涨点工资,那他们上班岂不是有激情了。”叶不凡笑着说道。
反正只要能把公司干好,快速上轨道,让苏晗韵的身份上去一个阶层。
花点钱,那是无所谓的。
“好了,公司的事情,你不是不说不干预吗,加工资可以,我也同意,但是最多在家百分之十!”苏晗韵直摇头。
“加到原本的百分之一百五吧,不然没什么诚意?”叶不凡看着苏晗韵说道,他也知道不能把工资开太高,但是这价格绝对没有到离谱的份上。
“…….”苏晗韵一阵无语。
“算了,反正是你的钱,你说加多少就加多少!”苏晗韵没好气地说道。
于是叶不凡也没有经过苏晗韵直接叫来了冉佳佳,让她通知下去,方案定下来了,那就是没有方案,全员涨薪百分之五十!
冉佳佳听到后都傻眼了!
“叶。老板,您没开玩笑吧?!”冉佳佳瞪圆了眼睛看着叶不凡,百分之五十?!叶不凡这是疯了吧?!
她下意识地看了眼苏晗韵。
苏晗韵一脸无奈:“涨就涨吧,他是老板。”
“我。我也涨吗?”冉佳佳不确定地看着苏晗韵。
“当然,记住了,是所有人都涨,别把保洁阿姨和杂工大叔忘了。”苏晗韵说道。
冉佳佳此刻感觉有些头晕。
她以前在苏氏的时候,是个小助理,那时候底薪才四五千块钱,一个月最高拿六千块。
过来苏晗韵给她涨到了一万。
这一个月没干到,现在涨到一万五了?!
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