虽然陈雪华的家人,让乔智可以先走,但乔智还是等到陈雪华从手术室里平安出来。
刚打过麻醉的缘故,陈雪华看上去昏昏沉沉。
她见到乔智之后,想要坐起身,最终却只能虚弱地抬起手,乔智连忙轻轻握住。
“陈姐,你好好休息。刚做过手术,不要做激烈动作。”
陈雪华露出笑容,沙哑地说道:“我没事,就是缝了几针而已。现在·是麻醉的作用。唉,这件事都怪我,没有处理好,以至于现场彻底失控了。”
陈雪华的反应,让乔智愕然。
这是一名好员工呐!
乔智原本打算跟陈雪华谈谈工伤的问题,但现在好像说此事,有点侮辱陈雪华的人格了。
乔智跟陈雪华简单寒暄几句,送她进入病房,等她昏沉睡去,才彻底放心。
乔智不再打扰,招手让丁婵来到病房外,嘱咐道:“让陈姐休息几天,下个月的工资要体现工伤的部分。”
陈雪华伤成这样,乔智于心不忍,虽然她一再说自己没事,但乔智还是得对她进行补偿。
丁婵担心道:“就怕陈姐不愿意休息。”
丁婵对陈雪华还是很了解的,她是一个热心正义的阿姨。
今天闹出这么大的风波,她心里肯定在懊恼,觉得自己某些地方做得不到位,导致最终局面不可控。
“如果她执意工作,也不用拦着她。”乔智对员工向来很通情达理,从来不会阻止员工追求进步。
很多老板会要求员工工作时间点完成所有的任务,乔智并不觉得这是管理的妙招,而是会让员工懈怠的管理方式。
员工可以加班,前提是自愿。
如今网红食堂才刚刚起步,必须要有主动、积极、向上的气场。
丁婵笑着说道:“行,我知道怎么办了。”
丁婵望着乔智的侧脸,心中燃起一股热意。
乔智的性格便是如此,外冷内热。
别人刚开始相处,会觉得他的嘴巴特别毒,一种生人勿近的感觉。
但相处久了之后,会发现乔智特别在乎身边人的感受。他会暗中了解每个人的性格习惯,在恰当的时候提供最有力的支持。
乔智在此事的处理上,形象在员工心中再度加分不少。
如今华夏的经济处于上升势头,跟发达国家的高失业率相比,正常人只要稍微勤奋一点,都能找到一份养活自己的工作。
现在的员工不再追求高薪,更注重企业的归属感。
餐饮行业,员工的流通率很大,因为企业的归属感太弱。管理者用很多条条框框,逼迫员工对顾客真诚服务,在这种强大的压力下,员工很难坚持太久的时间。
不少餐饮企业比拼服务都已经到变态的地步,比如每天三场会,每次动员的时候,要求员工跟打了鸡血似的。
不知道的人还以为是传销企业。
员工也是人,尤其餐饮行业的员工,不仅是体力
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